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SIGEN es el primer organismo del Estado en certificar la calidad de su área de capacitación

Se realizó en el auditorio de la Sindicatura General de la Nación la Jornada Referencial IRAM Nº 10 Gestión de la calidad en las áreas de capacitación de la Administración Pública.

02.10.2015 04:43 |  Noticias DiaxDia  | 

Durante la ceremonia, IRAM entregó la certificación del Sistema de Gestión de la Calidad bajo los requisitos del Referencial IRAM Nº 10 y también el “Diploma de Reconocimiento a la gestión de la calidad en áreas de capacitación” a SIGEN, a través de su Coordinación General de Capacitación de la Gerencia de Gestión del Capital Humano.
La Sindicatura es el primer organismo de la Administración Pública Nacional en certificar bajo los requisitos de dicho Referencial.
El acto de apertura fue encabezado por el Síndico General de la Nación, Daniel Reposo; el Gerente de Relaciones con el Gobierno de IRAM, Ernesto Kerner; y la Directora Nacional del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP), Ana María Edwin.
Por parte del INAP, también participó el Director del Sistema Nacional de Capacitación, José Albero Bonifacio.
En sus palabras, Reposo manifestó que “la mejor herramienta de control es la formación y la capacitación de sus agentes. Hoy los trabajadores de la función pública estamos por encima de cualquier otro porque tenemos el valor agregado de brindar servicio a la ciudadanía”.
A su turno, Kerner afirmó que “este es el primer certificado que se entrega para un área de Capacitación en la Administración Pública Nacional, lo imprime el liderazgo de SIGEN en la implementación de la calidad, tanto para sí como para las Unidades de Auditoría Interna."
Por su parte, Edwin manifestó que “este logro nos muestra que los empleados públicos seguimos trabajando en el marco de un Estado que nos fija una política de extensión de derechos con inclusión social".
Luego las autoridades hicieron entrega de los certificados y diplomas correspondientes al personal de la Coordinación General de Capacitación de la Gerencia de Gestión del Capital Humano de SIGEN por la aprobación de la evaluación de sus procesos.
Más tarde, se desarrolló el Panel “Certificación de calidad en la gestión de la capacitación”, en el que participaron representantes del equipo técnico del Programa del Sistema de Gestión de la Calidad del INAP, Magdalena Rebella y Marcelo Calavia; e integrantes del equipo técnico de SIGEN, el Coordinador de Certificación, Mejora Continua y Procedimientos de la Gerencia de Normativa y Planificación Estratégica, Marcelo Pinceti, y la Coordinadora de Capacitación de la Gerencia de Gestión del Capital Humano, Silvana Parodi.
Por último, se llevó adelante el Panel “Experiencias de implementación de los requisitos del Referencial Nº 10” en el que funcionarios de la Coordinación Técnica de Capacitación de la Dirección Nacional de Migraciones, del Área de Capacitación y Calidad del Centro Nacional de Control de Calidad de Biólogos (ANLIS) y del Departamento de Capacitación de la Dirección de Informática del Ministerio de Agricultura, Ganadería y Pesca de la Nación, expusieron sus experiencias y casos particulares para adaptar sus rutinas de trabajo a los cánones de calidad establecidos por IRAM. La representante del INAP, Liliana González, ofició de moderadora de dichas intervenciones.
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