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El ministro de Trabajo firmó un convenio con YPF para capacitar a los trabajadores

El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, y el presidente de YPF, Miguel Galuccio, firmaron un convenio para la capacitación de trabajadores del sector hidrocarburífero en la sede central de la empresa. Aseguraron que se busca mejorar la competitividad mediante la formación profesional.

22.02.2013 08:27 |  Noticias DiaxDia  | 

El ministro Carlos Tomada sostuvo que con el convenio se podrá "alcanzar la capacitación de 10.000 trabajadores del sector". "Siento el mismo orgullo y compromiso que cuando la Presidenta decidió recuperar YPF porque para nuestra generación fue un símbolo de la soberanía nacional y también por lo que significó en el trabajo y en la formación”, enfatizó.
El titular de la cartera laboral explicó al firmar el convenio con el titular de YPF, Miguel Galuccio,  que “la mejora de la competitividad la vamos a buscar por el lado de la formación y la capacitación tal como lo venimos haciendo en otros sectores como la construcción, la metalmecánica, el software y el turismo; porque hacen al futuro de la Patria”.
Tomada señaló que ambos organismo firmaron el convenio porque quieren aportar "a la mejora de las relaciones laborales. El diálogo, la búsqueda de consensos y de acuerdos se pueden alcanzar. Los hemos alcanzado y podemos recuperar el dialogo al interior del sector petrolero”.
Algunos de los objetivos del convenio que firmaron Trabajo e YPF son: fortalecer las calificaciones de los trabajadores del sector a través de procesos de formación a efectos de incrementar las competencias, mejorar las condiciones de empleabilidad en el sector de trabajadores desocupados y consolidar emprendimientos vinculados a las cadenas de valor del sector del petróleo y el gas, generando oportunidades de alianzas e integración de nuevos emprendimientos.
El Ministerio de Trabajo explicó que busca "promover el acceso a empleos de calidad de trabajadores desocupados, preferentemente de aquellos adheridos al Seguro de Capacitación y Empleo, al Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo o al Programa Promover la Igualdad de Oportunidades de Empleo para desarrollar acciones de capacitación en seguridad, higiene y salud ocupacional en los distintos sectores de perforación y producción".
La cartera laboral informó en un comunicado que "además de un convenio marco, se pusieron en marcha acciones específicas mediante protocolos Adicionales con las distintas áreas del Ministerio".
"Por otra parte, se firmó un Protocolo de Formación de Líderes con el objetivo prioritario de fortalecer el diálogo responsable y el concepto de trabajo decente entre los dirigentes y trabajadores. Estas acciones incluyen la convocatoria a participar a representantes de empresas regionales que sean contratistas de YPF", explicó el Ministerio
También se firmó un acuerdo de Formación Profesional, que contiene un proyecto de capacitación en oficios de soldadura, electricidad, electricista de pozo, montajista, cañista, operario metalúrgico industrial y gasista que se propone capacitar hasta 2015 a 10.000 trabajadores en puntos estratégicos del país.
El Ministro estuvo acompañado por el secretario de Empleo, Enrique Deibe; el subsecretario de Políticas de Empleo y Formación Profesional, Matías Barroetaveña y el subsecretario del Sector Social de la Economía, Federico Ludueña.

 

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